Wie Sie Mitarbeiter 50+ gesund und professionell führen

(als Individual-Coaching, Gruppen-Seminar bzw. Seminar-Reihe)

• Alltagstaugliches und umsetzungsorientiertes Know-how zu altersgerechter Führung, Motivation, Incentivierung und Kommunikation inkl. Erkenntnisse der Hirn- und Altersforschung für das Führen von Best Agern
• Begleitung in und präventive Schulung für schwierige Führungs-Situationen (z. B. junger Chef/ältere Mitarbeiter, Respekts- und Motivations-Probleme, Konflikte, hoher Krankenstand)
• Professioneller Umgang mit Erkrankung, psychischen Belastungen, Wunsch nach downshifting, Leistungsdefiziten, Innovationsverweigerung usw.

Informieren Sie sich über weitere für den Karriere- und Führungs-Erfolg relevante Coaching-Angebote, z. B.

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